8 ноября 2021
13 ноября 2023
- Коллективный договор заключен в целях обеспечения соблюдения социальных и трудовых гарантий работников, конкретизации норм трудового законодательства, установленных государством для наемных работников, создания благоприятных условий деятельности «Школы». Коллективный договор направлен на повышение социальной защищенности работников, на обеспечение стабильности и эффективности работы «Школы», а также взаимной ответственности сторон, выполнение требований законодательства о труде и настоящего договора.
- Работники «Школы» поручают органам профсоюзной организации представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем «Школы» по вопросам, обусловленным настоящим Коллективным договором (ст. 29 ТК РФ).
- Профсоюзный комитет выступает полномочным представителем работников
- при разработке и заключении договора;
- при ведении переговоров по нему;
- при контроле над его исполнением; (ст. 30 ТК РФ).
- Работодатель признает профсоюзный комитет единственным полномочным представителем работников «Школы».